
مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری از اعمال شرایط جدید بازنشستگی خبر داد و گفت: بر اساس قانون، سابقه خدمت الزامی برای بازنشستگی برخی کارکنان، متناسب با میزان سابقه آنان در زمان اجرای قانون افزایش یافته است.
به گزارش شهرآرانیوز، مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری اعلام کرد: بر اساس قانون جدید، میزان سابقه خدمت لازم برای بازنشستگی برخی گروهها با توجه به سابقه خدمت قابل قبول آنان در تاریخ سوم مرداد ۱۴۰۳، زمان لازمالاجرا شدن قانون، افزایش یافته است.
وی افزود: افرادی که در تاریخ اجرای قانون بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت قابل قبول برای بازنشستگی داشتهاند، مشمول افزایش سنوات خدمت نخواهند شد.
بر این اساس، کارکنانی که بین ۲۵ تا ۲۸ سال سابقه خدمت دارند، به ازای هر سال باقیمانده تا بازنشستگی، ۲ ماه به سنوات الزامی آنان اضافه میشود. این افزایش برای افراد دارای ۲۰ تا ۲۵ سال سابقه، ۳ ماه و برای کارکنان با ۱۵ تا ۲۰ سال سابقه، ۴ ماه به ازای هر سال خواهد بود.
طبق اعلام صندوق بازنشستگی کشوری، افزایش سنوات خدمت تا زمان رسیدن آقایان به سن ۶۲ سال و خانمها به سن ۵۵ سال ادامه دارد و پس از آن متوقف میشود.
همچنین ایثارگران، افراد دارای معلولیت، شاغلان مشاغل سخت و زیانآور و برخی از بانوانی که پیش از لازمالاجرا شدن قانون، شرایط قانونی بازنشستگی را احراز کردهاند، از این تغییرات مستثنی هستند.


Leave a Reply
برای نوشتن دیدگاه باید وارد بشوید.